こんばんは。イチDTPオペレーターのデュマです。
昨日はSG試験午前、
今日はビジネス実務法務検定2級を受けてきました。
SG試験午前は90点らしいので、とりあえずはOKかと。
問題は午後ですよね！！
午後は、下旬に受験予定です。
フォークリフト技能講習をはさんでいるので…
だいぶ、午前と離れてしまいました。
ビジ法2級は、感じとしては7割、うーんという所でしたが…。
信頼のTACさんの解答速報で答え合わせ。
86点、と出ました。
これならTACの回答が違っていても、まぁ大丈夫でしょう。
いや、TACさんなら大丈夫w
次の2週間は土日すべてフォークリフトに使い、
SG試験午後と、年金アドバイザー3級（CBT）です。
もう基本的に、選択する試験はCBTでいいのではw
開始前の説明とか、もはや画面で十分ですし。
そろそろメンタルヘルスマネジメントの結果届くな…。
合格してるのは知ってるんですw
＊ ＊ ＊
明日、退職届を出してきます。
この退職届、中身にも、これを提出するまでにも、
二重、三重に罠トリックをしかけています。
普通、退職届を出するために色々やるとか、
ありえないですよねw
まともな相手であれば、そんなことしませんよ…。
そもそも、
退職届なんていうものは不要ですし。
※会社によっては特定様式があったりするけど、法的には不要。
民法での契約の基本は諾成です。
とはいえ、後々のことを考えれば、書面があった方がいいって理由かな。
労働契約の解除は一方的にできるし。
※会社の同意は不要。意外と知られていない。
でもまぁ、普通はちゃんと双方納得してからやめたいよね。
退職を伝えてから2週間で終了ですし。
※とはいえ、普通は締め日とか、
引継ぎを勘案した日程で辞めるのが良いと思いますが…。
間違いなく、先方は自己都合で来るでしょうからね…
職安で離職理由に異議申立をした時、どこまでやれるか。
そして万が一には、弁護士センセイに相談して、
ぶちかます予定なので…。
結局、色々実践して経験したい、という思いの方が強い。
ああ、結局、自分にしかフォーカスあたってない。
でも、こんなに色々試せるの、今しかないのでw
社労士じゃねぇ…こういう時、大して役に立たないw
あ、品位のない発言していますね…
なので、今日はDTPオペとして書いてますww
明日、血の雨が降るのか…
それとも涙雨が降るのか…
それとも、意思表示だけであっけなく終了するか…わかりません。
ただ、私の他にも明日、出す方がいるそうです。
もちろん申し合わせてもないし、共同なんちゃらでもないです。
ああ…ホント末期だな。
それでは、おやすみなさい。
